국립공주대 인권센터,‘ 슬기로운 조직생활을 위한 직원 소통교육’성료

국립공주대학교(총장 임경호) 인권센터는 지난26일 신관캠퍼스 대학본부 국제회의실에서‘2025학년도 슬기로운 조직생활을 위한 직원소통교육’을 실시하였다.

교육은 치유교육연구소 대표인 김신영 강사가 강연을 맡아, ‘상처받지 않는 힘’이라는 주제로 진행됐다.

3개 캠퍼스의 팀장 및 직원들을 대상으로 운영됐으며, 부서 내 소통에 대해 생각해 볼 수 있는 시간을 마련, 교육에 참여한 직원들은 상처받지 않는 자아를 만드는 법을 배우고, 조직 내 의사소통 역량을 강화했다.

인권센터 정수현 센터장은“직원소통교육을 통해 직원 간 이해하고 협력하는 학내 긍정적인 의사소통 문화가 형성되길 바란다.”라고 했다.