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광주소방본부, 국가직 전환 효과 ‘톡톡’ 광주소방본부, 국가직 전환 효과 ‘톡톡’ [충청뉴스큐] 광주광역시 소방안전본부는 지난해 4월1일 소방공무원의 국가직 전환이 시행된 이후 재난 대응성이 강화되는 등 효과가 나타나고 있다고 1일 밝혔다. 우선 담뱃세와 연동된 소방안전교부세의 교부 비율이 20.0%에서 45.0%로 늘어나면서 부족했던 소방재원이 확보됐다. 이에 따라 광주소방본부는 2017년부터 2020년까지 현장부족인력 194명을 충원했으며 소방공무원 1인당 담당인구도 2019년 1052.9명에서 948.0명으로 9.9% 감소했다. 1인당 담당면적은 0.36에서 0.33으로 8.4% 줄었다. 또 소방청사가 대폭 확충된다. 빛그린119안전센터, 대촌119안전센터는 내년에 상반기, 다목적 교육훈련센터는 현재 소방학교 부지에 내년 하반기 완공할 예정이다. 특히 시청 내에 있는 광주소방본부를 서부소방서와 합동청사 형태로 이전·신축하기로 해 재난현장 통합 지휘 및 소방력 운영에 효율성이 나타날 것으로 기대된다. 재난현장 접근성도 개선되고 있다. 국가직으로 전환한 이후 기존 지자체 관할 중심에서 시·도 경계를 초월한 근거리 중심의 공동대응 체계로 전환됐으며 광주소방본부와 전남소방본부는 지난해 4월부터 공동대응구역을 지정·운영하고 있다. 더불어 지정된 공동대응구역 내에 재난이 발생하면 관내와 상관없이 근거리 소방력이 출동해 신속히 대응한다. 이 밖에도 국가직에 따른 일원화된 지휘체계 확립을 위한 조직 표준화 사업을 추진해 1·2급 소방서인 서부·북부·광산에 현장대응단를 신설, 4과 체제를 구축했다. 각 소방서에는 화재조사팀, 소방특별조사팀을 신설해 분야별 업무 전문성도 향상됐다. 최민철 소방안전본부장은 “소방공무원의 국가직 전환으로 재난에 대한 국가의 책임성이 강화되고 소방인력과 장비 등 지역 간 투자격차를 해소함으로써 국민들께 더 안전한 소방서비스를 제공할 수 있게 됐다”며 “더 낮은 자세로 국민의 안전을 살피고 신속한 소방서비스 제공을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다. 2021-04-01
광주시, 서구 불법 주·정차 관련 특정감사 결과 발표 광주광역시청 [충청뉴스큐] 광주광역시 감사위원회는 지난 1월4일부터 20일간 실시한 서구 불법 주·정차 과태료 부과 실태에 대한 특정감사 결과를 1일 발표했다. 감사위원회는 2018년 1월부터 2020년 11월까지 서구청이 부과 면제한 불법 주·정차에 대한 과태료 2만4736건을 전수 조사해 주·정차 위반 과태료 의견진술심의위원회 부실 운영 4169건의 과태료 부당 미부과 전·현직 공무원과 공무직 등 공직자 63명의 부정 청탁에 따른 과태료 부과 면제 사실 등을 적발했다. 이에 따라 감사위원회는 서구에 주·정차 위반 과태료 의견진술심의위원회의 부실운영과 관련된 공무원에 대해 주의 조치 미부과된 4169건에 대한 과태료 부과 방안을 마련하도록 통보 및 기관경고 과태료 면제 청탁 관련자 59명과 과태료 부과업무를 소홀히 한 4명 등 총 63명에 대해 징계요구 청탁을 받고 과태료를 부당하게 면제해 준 관련자 16명에 대해 수사 요청 등의 감사 결과를 전날 통보했다. 이갑재 시 감사위원장은 “이번 특정감사를 계기로 관행적으로 이루어져 왔던 주·정차 위반 차량에 대한 과태료 부당 면제 사례가 재발하지 않도록 직무감찰을 강화하겠다”고 말했다. 2021-04-01
광주시, 지역활력플러스 일자리사업 참여자 모집 광주광역시청 [충청뉴스큐] 광주광역시는 코로나19 장기화로 어려움을 겪고 있는 지역민의 생계를 지원하고 침체된 지역경제에 활력을 불어넣기 위해 ‘2021년 지역활력 플러스 일자리사업’ 참여자를 모집한다. 광주시는 이번 사업으로 백신접종 행정지원 13억원, 생활방역 등 64억원 등 국비 77억원을 확보했다. 이는 지난해 희망일자리사업과 비교해 전체사업비 중에서 광주시의 예산비중이 지난해 2.74%에서 3.64%로 크게 상승한 것이다. 사업 참여 희망자는 신분증을 지참하고 5일부터 9일까지 주소지 자치구청, 동주민센터를 방문해 신청하면 된다,사업은 백신접종지원사업, 다중이용시설 생활방역, 우리동네 청결사업 등 179개로 1775명에게 일자리를 제공하게 되며 사업기간은 5월3일부터 10월31일까지다. 참여 대상은 공고일 현재 만 18세 이상인 근로능력이 있으면서 취업취약계층과 코로나19로 실직·폐업 등을 경험한 시민이다. 근로조건은 사업별로 주 20~25시간 근무하며 시급은 8720원에 교통비를 별도 지급한다. 자세한 내용은 광주시와 주소지 자치구 홈페이지, 자치구 일자리담당부서 등에 문의하면 된다. 박정환 시 일자리경제실장은 “광주시는 지난해 코로나19 극복 희망일자리 사업으로 355억의 국비를 지원받아 9000여명에게 346억원을 지원해 전국 최고 수준의 집행률을 기록했다”며 “올해도 타 시도 보다 많은 공공일자리 사업예산을 확보한 만큼 많은 시민들이 사업의 혜택을 받을 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다. 2021-04-01
광주시, 상반기 공공기관 통합채용 실시 광주광역시청 [충청뉴스큐] 광주광역시는 올해 상반기 공공기관 통합채용을 실시한다. 상반기 통합채용 규모는 14개 공공기관의 직원 87명으로 통합필기시험은 5월8일 진행된다. 기관별 선발예정 인원은 광주광역시도시철도공사 14명 광주환경공단 24명 광주경제고용진흥원 3명 광주신용보증재단 9명 광주영어방송 3명 광주복지연구원 1명 광주과학기술진흥원 3명 광주문화재단 5명 광주그린카진흥원 6명 광주평생교육진흥원 1명 광주관광재단 3명 광주교통문화연수원 1명 광주장애인종합지원센터 3명 인공지능산업융합사업단 11명 등이다. 응시희망자는 19일부터 23일까지 광주시 공공기관 통합채용 홈페이지의 기관별 채용사이트에서 온라인으로만원서를 접수할 수 있다. 필기시험 장소는 통합채용 홈페이지와 광주시 홈페이지 등을 통해 별도 공고한다. 기관별 응시자격, 시험과목 등 시험과 관련한 자세한 내용은 2일 오전 11시부터 광주시 공공기관 통합채용 홈페이지, 광주시 홈페이지, 해당 공공기관 홈페이지에서 공고문을 통해 확인할 수 있다. 필기시험 합격자, 서류전형, 면접 및 최종 합격자 선발은 공공기관에서 자체적으로 실시한다. 광주시는 공공기관 채용의 공정성과 투명성을 강화하기 위해 그동안 공공기관에서 개별적으로 실시하던 시험을 2019년부터 광주시 주관으로 상·하반기로 나눠 연 2회 통합필기시험을 실시하고 있다. 특히 올해부터는 기관별로 진행하는 면접시험의 외부 면접관 비율을 종전 60%에서 80% 이상으로 대폭 상향 조정했다. 김종화 시 인사정책관은 “공공기관 직원 통합채용과 더불어 올해부터 시 공무직도 통합채용을 실시하는 등 채용의 공정성과 투명성을 강화하겠다”고 말했다. 2021-04-01
인천시교육청,‘그린스마트 미래학교’사업 본격 추진 인천광역시교육청 [충청뉴스큐] 인천광역시교육청은 관내 40년 이상 낡은 건물 75동을 친환경, 디지털 기반 미래학교로 전환하는 ‘그린스마트 미래학교’ 사업을 4월부터 본격적으로 추진하고 첫해인 올해 국비 25억원을 확보했다고 밝혔다. 인천시교육청은 그린스마트 미래학교 사업추진을 위해 지난 3월 그린스마트미래학교총괄팀을 구성하고 타 시도와 구별되는 인천형 그린스마트 미래학교 종합계획을 수립했다. 3월 18일 교육부 미래학교 검토위원회 심의를 거쳐 2021년도 사업추진 대상교를 최종 확정했다. 그린스마트 미래학교는 단순히 노후 건물을 리모델링하는 것이 아니라 고교학점제 및 2022 개정교육과정을 고려한 미래 교육 환경을 만드는 것이 특징이다. 교실 중심의 강의식 교육에서 벗어나 다양한 교육활동이 가능하도록 학생·교직원 등 사용자 참여 설계를 통한 공간혁신 건물 에너지 절약과 학생 건강을 고려한 제로 에너지 그린학교 미래형 교수·학습이 가능한 첨단 ICT 기반 스마트교실 지역사회를 연결하는 생활 SOC 학교시설 복합화 등을 반영해 조성할 계획이라고 전했다. 재원은 2021년부터 2025년까지 5,054억원이 투입될 예정으로 국비 30%와 지방비 70%로 분담한다. 도성훈 교육감은 “인천시교육청은 그린스마트 미래학교 사업을 핵심 역점정책으로 추진할 것이며 상대적으로 열악한 지역의 교육환경을 혁신적으로 개선해 ‘안전 학교 달라진 수업’이 모든 학교에서 가능하도록 노력하겠다”고 말했다. 2021-04-01
인천 직업계고 졸업생, 취업의 질 높았다 인천광역시교육청 [충청뉴스큐] 인천 직업계고 졸업생의 유지취업률이 79.6%로 서울 81.7%, 대전 80.8%에 이어 전국 3번째로 높았다. 유지취업률은 고등학교를 졸업해 취업한 학생 가운데, 직장 취업자 자격을 최소 6개월 동안 유지하는 비율로 일자리의 질적인 수준을 확인하는 지표로 활용된다. 교육부와 한국교육개발원은 지난 31일 이런 내용이 포함된 ‘2020년 직업계고 고등학교 졸업자 취업통계조사 유지취업률’ 조사결과를 발표했으며 유지취업률 전국 평균은 77.3%로 집계됐다. 도성훈 교육감은 직업계고 학생들의 취업에 관심을 갖고 관내 우수기업을 방문하기도 했으며 직업계고 학과개편을 통해 인천형 직업교육의 발판을 지속적으로 마련하고 있다. 또한 민·산·학·관 협의체와 일자리 지역네트워크 등 거버넌스를 구축하고 취업지원센터에서 직업계고 학생들의 취업 활성화를 위해 체계적으로 지원하고 있다. 도성훈 교육감은 “앞으로도 지역사회를 비롯한 기업들과 긴밀한 협력 체제를 구축해 우수한 취업처를 발굴하겠다”며 “인천에서 태어나고 자란 우리 아이들이 인천에서 탄탄한 삶의 터전을 잡아 인천을 품고 세계로 나아갈 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다. 2021-04-01
인천지하도상가 상생협의회 운영 종료 인천광역시청 [충청뉴스큐] 인천지하도상가 상생협의회는 올해 운영기간 연장사유였던‘정책제안 합의’에 이르지 못함에 따라 운영이 종료된다고 밝혔다. 시의원, 지하도상가 상인으로 구성된 법인의 임원, 인천시 관계공무원, 해당분야 전문가로 구성된 협의회는 지난해 4월부터 관계법령 등 제도 보완을 포함해 지하도상가 관리·운영 전반에 대한 합의도출을 위해 협의해 왔다. 그러나, 협의회 출범과 동시에 지하도상가 측 위원들이 개정조례 원천무효, 현금보상을 주장하는 특대위 위원들로 전면 교체되면서 좀처럼 간극을 좁혀가지 못했다. 협의회는 약 30여 차례의 협의를 통해 개정조례를 설명하고 상가 활성화 대책 등을 발굴해 가면서 지난해 말 상생협의회 위원의 제안으로 현행 유예기간 2년을 5년으로 연장하자는 논의가 이뤄졌다. 코로나19로 인한 경기 침체를 고려하고 직접 영업으로의 안정적 전환과 전차인들의 영업기간 보호를 이유로 당장 내년 1월 31일로 종료될 양도·양수 및 전대 금지 유예기간을 25년 1월 31일까지 연장하고 그 기간 내에 전통시장법 개정 및 지하도상가 활성화 지원책 마련을 통해 임대업이 아닌 직영으로의 연착륙 방안을 찾자는 것이다. 이에 대해 지하도상가 법인대표들이 동의하면서 지하도상가 연합회 신임 이사장 선출 및 지하도상가 측 협의회 위원 교체를 조건으로 조례상 지난해 말 만료예정 이었던 상생협의회의 운영기간에 대해 일시적 연장을 요청해 협의회가 수용했지만, 결국 조건이 이행되지 못하면서 협의회 운영이 불투명해졌다. 이후 신임 정무부시장이 협의회 위원장을 맡으면서 특대위 대표들과의 적극적 소통을 통해 극적 합의에 대한 기대감도 높아졌지만, 전통시장법 개정안 국회 통과와 매각 방안이 마련될 때까지 각 상가별 양도·양수 및 전대를 허용하라고 요구하면서 결국 협의회를 종료하게 됐다. 신봉훈 시 소통협력관은 “협의회를 통해 상생방안을 합의할 것이라는 시민 여러분의 기대에 답하지 못해 죄송하다”며 “상생협의회 운영은 종료되지만, 법인대표 등 임차인과의 지속적 소통을 통해 지하도상가 활성화를 위해 노력할 것”이라고 밝혔다. 2021-04-01
인천시, 2020년 사회복무요원 복무관리 우수기관 선정 표창 수상 인천시, 2020년 사회복무요원 복무관리 우수기관 선정 표창 수상 [충청뉴스큐] 인천광역시는 3월 30일 인천병무지청에서 주관한 ‘2020년 사회복무요원 복무관리 평가결과’에서 복무관리 우수기관으로 선정되어 우수기관 표창을 받았다고 밝혔다. 이번 표창은 인천병무지청에서 지역내 사회복무요원을 관리하는 총1,238개 기관을 대상으로 사회복무요원의 성실복무 유도 및 복무만족도 향상을 위한 근무여건 개선 등 복무관리 실적이 탁월한 기관을 선정한 것으로 지난 1년간 인천광역시 복무관리 전 분야에 걸쳐 무사고는 물론 근무여건, 복무관리 등 세부 평가에서 높은 점수를 받아 우수기관표창을 수상하게 됐다. 박흥기 인천시 비상대책과장은 “인천시에서 근무하는 사회복무요원들이 병역의 의무를 수행함에 있어 자부심을 가지고 최선을 다 할 수 있는 선진 환경여건을 조성해 무사히 사회복무를 마치고 사회로 복귀할 수 있도록 아낌없이 지원할 것＂이라고 말했다. 2021-04-01
인천시, 비양심 체납자 강력 징수 나선다. 인천시, 비양심 체납자 강력 징수 나선다. [충청뉴스큐] 인천광역시는 호화·사치 고소득자들이 악의적으로 납부하지 않는 지방세 체납액을 끝까지 추적·징수하는‘인천시 오메가 추적징수반’을 가동한다고 밝혔다. ‘인천시 오메가 추적징수반’은 5백만원 이상 지방세를 체납한 개인 1,366명 및 법인 331개소를 집중 조사할 예정이며 이들이 체납한 금액은 321억원에 달한다. 목표 징수액은 지난 3개년 평균징수액인 52억원의 1.7배가 넘는 90억원으로 이를 위해 악의적 체납자에 대해 사해행위취소소송과 각종채권추심을 통해 징수활동을 하는가 하면 숨겨둔 재산과 소득원천을 추적해 가택수색 후 동산압류처분도 실시하는 등 강력 대응할 예정이다. 특히 은닉재산 추적을 위해 가족명의 고가재산, 차명 개인 사업장, 위장 법인에 대한 조사·징수도 벌인다. 이와 함께 시는 추적 조사과정을 기록해 유튜브 영상으로 제작해서 악질 체납자들의 백태를 낱낱이 공개할 방침이다. 김진태 인천시 재정기획관은“코로나19로 어려움을 겪는 영세사업자는 징수유예 등 적극적인 세정지원을 추진하는 반면 호화생활을 하는 비양심 체납자에 대해서는 끝까지 추적·징수해 조세정의를 구현해 나가겠다”고 말했다. 2021-04-01
인천시, 어르신 공공기관 코로나19 방역지킴이 확대 인천시, 어르신 공공기관 코로나19 방역지킴이 확대 [충청뉴스큐] 인천광역시는 코로나19로 인해 비대면 노인일자리 사업이 장기화됨에 따라 어르신의 우울감 해소 및 사회성 회복을 위해 ‘노인일자리, 공공기관 코로나19 방역지킴이 사업’을 확대 추진한다고 밝혔다. 시는 앞서 시행한 수요조사를 바탕으로 4월부터 시청 신청사 및 인천가족공원 등에 총 242명의 어르신을 사회적 거리두기 안전수칙을 준수하며 ‘공공기관 코로나19 방역지킴이 활동’에 추가 배치한다. 인천광역시노인인력개발센터 및 남동구노인복지관, 부평구노인인력개발센터와 협력해 시청 신청사에 130명, 시 의회 12명, 인천가족공원 5개 봉안당에 100명을 각각 배치, 어르신의 꼼꼼함을 발휘해 촘촘한 방역활동을 추진할 계획이라고 전했다. 시는 지난해부터 어르신 일자리 사업의 일환으로 시청사를 방문하는 시민의 안전을 위해 발열체크 및 방문자 관리 등 방역지킴이 사업을 추진함으로써 어르신들의 건강을 증진하고 소득 보충을 지원해 왔다. 그러나 최근까지도 코로나19가 지속되고 노인일자리 사업이 비대면으로 추진됨에 따라 참여 어르신의 심리지원 필요성이 대두되고 있어 시는 안전하게 일자리에 참여할 수 있는 공공기관 방역지킴이 사업 수요조사를 실시했고 그 결과 확대 추진을 결정했다. 본 사업은 지난해 노인일자리 참여어르신 만족도 조사 결과, 공공기관 업무지원은 물론 시민의 안전 환경 조성에 기여할 수 있다는 점에서 어르신들의 자존감 형성에 큰 도움이 됐다는 긍정적 평가를 받은 바 있다. 유용수 인천시 노인정책과장은 “어르신의 적극적인 참여로 코로나19로부터 시민의 안전을 지킬 수 있도록 협조해 주셔서 감사드린다”며 “노인일자리를 통한 건강증진 및 소득보충은 물론 코로나19 관련 비대면 온라인 시대의 노인복지관 맞춤형 여가문화 프로그램 운영 및 1:1 전문가 심리상담을 통해 어르신의 정서 지원에도 적극 노력하겠다”고 전했다. 2021-04-01

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