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광주시, 화재로부터 가장 안전한 도시
광주광역시
[충청뉴스큐] 광주광역시가 지난해 화재통계 분석 결과 전국 17개 시·도 중 ‘화재로부터 가장 안전한 도시’로 나타났다.
시 소방안전본부가 발표한 화재 발생 분석 자료에 따르면, 총 860건의 화재가 발생해 29명의 인명피해와 36억 여원의 재산피해가 발생했다.
이는 전국 화재 현황과 비교해 발생건수는 2.03%, 인명피해는 1.12%, 재산피해는 0.66% 수준이다.
특히, 화재 발생에 따른 안전도 지표인 ‘인구수 1만 명당 인명피해’가 전국 평균 0.51명 보다 적은 0.19명으로 전국 17개 시·도 중 가장 낮게 나타났다.
또한, 안전문화 확산을 위한 소방관서의 노력과 시민들의 안전의식 향상으로 화재 발생은 전년도 같은 기간에 비해 6.8%, 인명피해는 19.4%나 감소했다.
김조일 시 소방본부장은 “광주시가 화재로부터 안전한 도시로 인정받은 것은 그동안 소방공무원의 노력과 시민들의 소방에 대한 신뢰와 협조 덕분이다”며 “이번 결과에 만족하지 않고 시민의 생명과 재산을 지키기 위해 소방안전대책 등 화재 예방에 최선을 다하겠다”고 말했다.
한편, 화재 발생 원인으로 보면 담배꽁초나 불장난 등 ‘부주의’가 49.8%으로 가장 많고, ‘전기적 요인’ 25.8%, ‘기계적 요인’ 8.7%로 뒤를 이었다.
발생 장소는 주택, 아파트 등 ‘주거용 건물’에서 28.4%으로 가장 많이 발생했고, 음식점 등 ‘생활서비스 건물’ 16.2%, ‘차량’ 12.9%건, ‘임야’ 7.1% 순으로 발생했다.
2019-01-28
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광주시, 장년층 인생2막 재설계 지원 위한 지역 주도형 희망 프로젝트 본격 추진
광주광역시
[충청뉴스큐] 광주광역시는 조기은퇴, 퇴직 등으로 생애전환기를 맞은 장년층들에게 인생2막 재설계 지원을 위한 지역주도형 희망 프로젝트사업을 본격 추진한다.
현재 광주시 전체 인구의 30% 정도를 차지하고 있는 장년층은 우리나라 경제성장과 민주화를 이끈 주역으로 부모 부양과 자녀 양육, 노동시장 유연화 등으로 인한 고용불안 등 삼중고를 겪고 있음에도 불구하고 청년층이나 노인층에 비해 상대적으로 정책적 사각지대에 놓여 있다.
광주시는 장년층을 위해 다양한 해법을 마련하기 장년층 생애재설계 지원조례 제정, 광주시 베이비부머 생활 실태와 노후준비 방안에 대한 연구를 실시한 바 있으며, 그 결과를 토대로 광주시 특성에 맞는 2019년 장년층 생애재설계 지원계획을 수립했다.
2019년 장년층 생애재설계 지원계획의 주요 내용은 일자리 확대 및 사회참여 지원 수요자 맞춤형 교육기회 확대 장년층 생애재설계 종합지원을 위한 기반 마련 등 3개 분야 11개 사업에 총 24억원을 투입해 장년층 지원정책을 본격적으로 시행할 계획이다.
광주시는 올해 장년층 일자리 지원사업을 통해 신규 일자리 770개를 창출하고, 2022년까지 단계적으로 총 2000개 이상의 일자리 확대를 목표로 기존의 ‘사회공헌활동 지원’ 사업을 확대 추진하고 ‘경력활용 지역서비스 일자리 지원’과 ‘빛고을 50+일자리 지원’, ‘신중년 직종별 취업 면접 주간 운영’ ‘신중년 취·창업 등 동아리 활동 지원’ 등을 신규과제로 발굴·추진한다.
이중 ‘빛고을 50+일자리’사업은 기존의 중앙부처 공모사업과 달리 시정정책 방향에 맞는 일자리 사업을 발굴해 운영하는 지역주도형 일자리 사업으로 생애 전환기를 맞은 장년층을 경로당 프로그램 강사로 활용하는 등 사회서비스가 필요한 다양한 분야에 직접 서비스를 제공하게 된다.
수요자 맞춤형 교육기회 확대를 위한 교육분야 과제로는 은퇴한 장년층이 풍요로운 노후를 준비하기 위해 평생학습을 통한 제2의 인생설계 및 꾸준한 자기계발이 필요한 만큼 광주평생교육원, 노사발전재단 등 전문교육기관과 협의해 장년층을 위한 다양한 프로그램 개설을 추진하고 커리어개발 교육과정 등 인생재설계 교육을 강화하기로 했다.
또한, 장년층 생애재설계 종합지원을 위한 기반 마련을 위해 시에서 추진하는 각종 지원 사업에 대한 정책 제안 등의 역할을 담당할 ‘장년층 생애재설계위원회’를 구성·운영하고, 민관협력체계 강화를 위해 유관기관 실무협의회를 구성 운영하는 등 지원 조직을 단계적으로 확대하고 기관 간 네트워크도 강화할 예정이다
아울러, 여러 기관에서 다양하게 추진하고 있는 장년층 관련 사업 및 프로그램에 대한 정보를 효과적으로 제공하기 위한 플랫폼 역할과 함께 종합서비스 거점기관의 역할을 담당할 ‘장년층 생애재설계 지원센터’를 설치·운영할 계획이라고 밝혔다.
류미수 시 고령사회정책과장은 “장년층의 대량 실업과 사회 내 역할 상실 문제가 가정을 넘어 사회문제로 새롭게 대두되고 있다”며 “일자리가 장년층을 위한 최고의 복지이자 노후대책이라는 점을 감안해 장년층의 일자리 창출 및 생애재설계 지원에 최선의 노력을 다하겠다”고 말했다.
2019-01-28
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시민들이 선호하는 2호선 차량디자인은 ‘광주의 기억’
차량디자인 광주의 기억(외부)
[충청뉴스큐] 시민을 대상으로 한 광주 도시철도 2호선 차량디자인 선호도 조사 결과 제3안 ‘광주의 기억’이 1위로 집계됐다.
광주광역시는 지난해 12월 24일부터 한달 동안 시민들을 대상으로 도시철도 2호선 차량 내·외부 디자인 5개 시안을 대상으로 선호도 조사를 실시했다.
이번 선호도 조사는 광주시 홈페이지와 도시철도공사 홈페이지 등 온라인 투표와 터미널, 송정역, 대학교, 시청 1층 시민숲 등 주요 거점 현장조사를 병행, 총 1만1187명이 참여했다.
‘광주의 기억’은 ‘화합과 자유의 의미를 기리는 광주의 기억’이라는 콘셉트의 ‘견고하면서도 세련되고 모던한 느낌’을 담고 있으며 참여자 중 3910명이 선택했다.
광주시 관계자는 “시민이 가장 많이 선호한 차량디자인을 기본 표준형으로 해 실제 크기의 모형을 제작, 품평회를 실시하고 국토교통부 형식승인 등을 거처 수정·보완 작업 후 최종 디자인을 확정할 계획이다”며 “올해 11월부터 제작에 들어가 2022년부터 2024년까지 단계별로 총 72량 36편성의 차량을 제작사로부터 납품받게 된다”고 밝혔다.
2019-01-28
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장휘국 광주시교육감, 설 명절 사회복지시설 위문
장휘국 광주시교육감, 설 명절 사회복지시설 위문
[충청뉴스큐] 장휘국 광주광역시교육감이 2019년도 설 명절을 맞아 소외계층에 대한 이웃사랑을 실천하고 우리사회의 나눔 문화를 확산하기 위해 관내 사회복지시설을 위문했다.
장휘국 교육감은 24일과 25일 이틀에 걸쳐 광산구 로렌시아의집, 남구 봉선동 귀일민들레집, 방림동 소망지역아동센터와 서구 홀더지역아동센터를 방문해 쌀과 과일, 생필품 등 위문품을 전달하고 대화를 통한 위로와 격려의 시간을 가졌다.
장 교육감은 “명절뿐만 아니라 평소에도 소외된 이웃에 대한 사회적인 관심과 보살핌이 필요하다”며 “앞으로도 어려운 이웃들을 돕는데 우리 시교육청이 적극적으로 참여해 따뜻한 희망을 전하는 시간을 자주 갖도록 노력하겠다”고 말했다.
2019-01-28
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광주동부교육청, 2019년도 설 명절 사회복지시설 위문
광주동부교육청, 2019년도 설 명절 사회복지시설 위문
[충청뉴스큐] 광주광역시동부교육지원청 장영신 교육장이 28일 오전 직원들과 함께 ‘남동 광주성빈여사’, ‘운림동 무등육아원’과 ‘동림동 광주애육원’을 방문해 복지시설에서 생활 중인 아동들에게 라면·화장지 등 생필품을 전달하고 관계자들을 격려했다.
이날 방문한 시설은 부모가 없거나 결손 가정의 18세 미만 아동이 거주하는 곳이다. 무등육아원은 50여 명, 광주애육원은 70여 명의 요보호아동이 생활하고 있고, 광주성빈여사는 40여 명의 여자 아동이 생활하고 있다.
장영신 교육장은 “관심과 보살핌이 필요한 아이들에게 작은 사랑의 마음을 나눠 우리 아이들 모두가 행복하고 따뜻한 정을 느낄 수 있는 설 명절을 보냈으면 좋겠다”고 말했다.
2019-01-28
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대구도시철도, 몰래카메라 탐지기 23대 추가 도입
대구도시철도, 몰래카메라 탐지기 23대 추가 도입
[충청뉴스큐] 대구도시철도공사는 최근 사회적 문제가 되고 있는 도시철도 내 성범죄 근절을 위해 몰래카메라 탐지기 23대를 이달말까지 추가로 도입하고, 역사내 화장실 및 수유실등 불법촬영 취약개소를 대상으로 오는 2월 1일부터 매일 점검에 나서기로 했다.
· 공사는 이번에 추가로 도입하는 탐지기 외에 기존에 운용중인 13대를 합쳐 총 36대를 불법촬영 점검에 활용할 예정이다. 1·2·3호선 91개 전역사에서 매일 1회 이상 역 직원들이 몰래카메라 설치여부를 직접 점검해 성범죄 근절을 위한 예방활동을 한층 더 강화할 예정이다.
· 한편, 공사에서는 지난해부터 대구지방경찰청 여경기동대 및 관할구청과 합동으로 매월 1회 이상 합동점검을 실시해 오고 있다. 올해는 동구노인종합복지관 및 서구시니어클럽과 업무협약을 통해"불법촬영 안심도우미 사업"도 함께 실시할 예정이다.
· 홍승활 대구도시철도공사 사장은 “시민들이 불안하지 않도록 몰래카메라 탐지기를 이용한 현장 점검을 강화해 성범죄 없는 안전한 도시철도 이용문화를 조성하는데 전력을 다하겠다.”고 밝혔다.
2019-01-28
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인천환경공단, 설맞이 이웃사랑 성금 전달
인천광역시청사
[충청뉴스큐] 인천환경공단은 28일 관내 사회복지시설을 방문해 설명절 준비에 필요한 성금과 생필품을 전달했다.
이번 행사는 가좌·송도사업소 직원들의 작은 정성을 모아 중구 쪽방상담소, 남동구 사할린센터, 연수구 모니카의집, 평화의집에 각각 방문해, 따뜻한 설명절이 되기를 바라는 인사를 나누면서 정겨운 시간을 가졌다.
이주호 공단 이사장은 “이번 행사를 통해 관내 어려운 이웃들에게 조금이나마 따뜻한 온기가 전달 되었으면 한다.”면서 “앞으로도 지역 내 공기업으로서 시민들이 보내주신 성원을 다시 함께 나눌 수 있도록 맡은바 역할에 최선을 다하겠다.” 라고 밝혔다.
2019-01-28
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인천시, 용역근로자 정규직 전환 합의자 소통의 자리
용역근로자 정규직 전환 간담회 개최 모습
[충청뉴스큐] 인천광역시는, 28일 시청 장미홀에서 시 간접고용근로자들의 정규직 전환에 합의한 용역 근로자들을 격려하고 소통하는 자리를 가졌다. 이들은 2018년부터 수차례 정규직 전환을 위한 "노·사 및 전문가 협의회"를 통해 올해 상반기 중에 전환하기로 합의된 상태다.
간담회에 참석한 상수도검침원 및 청소 등 직종별 용역근로자 대표는 진정성을 가지고 양극화 해소와 비정규직의 처우 개선을 위해 강력한 의지로 업무를 추진한 박남춘 인천시장께 감사의 마음을 전했다.
이번 간담회에는 박남춘 인천시장, 민주노총 공공운수노조 인천본부 강동배 본부장을 비롯해 직종별 근로자 대표와 정규직 전환을 담당한 일자리경제본부 구영모 일자리기획관, 관련부서인 총무과, 상수도사업본부와 경제청에서도 참석했다.
전환대상자 346명 중 185명은 상수도 사업소별로 근무하고 있는 상수도검침원이며, 161명은 문화재과, 경제자유구역청, 수산자원연구소, 시립박물관, 미추홀도서관, 월미공원사업소에서 근무하고 있다. 직종별로는 상수도검침원 185명, 청소직종 51명, 시설관리45명, 경비 및 안내 등 65명이다.
전환시기는 용역계약이 종료되는 시점으로 정하고 상수도검침원의 경우 2019.6.21일자, 나머지 용역근로자는 2019.4.1일자로 전환 채용 예정이며 관련부서 및 사용부서, 근로자 간 세부 협의가 진행 중이다.
전환대상자 중 고령자가 다수인 점, 고령친화직종임을 고려해 만 61세부터 만65세 미만의 근로자는 65세까지 시에서 직접 고용하는 기간제근로자로 고용을 보장하기로 했다.
임금은 공무직 전환자는 공무직 임금체계를, 기간제는 생활임금을 적용하기로 했고, 정규직 전환으로 인해 임금이 하락하는 일부 직종에 대해서는 전환 당해 연도에 한해 보전수당을 지급하기로 했다.
인천광역시에서는 비정규직 처우 개선과 정규직 전환에 관심을 보여 2012년에는 시 청사에서 청소하는 용역근로자를 시설공단의 정규직화를 추진하는 등 전국 지자체 중에 선도적으로 정규직 전환 정책을 시행했었다.
금번 인천광역시 용역근로자 정규직 전환 결정을 위해 2일 기해년 새해 첫 근무일부터 노·사 및 전문가 협의회를 개최하는 등 박남춘 시장의 정규직 전환에 대한 남다른 의지를 엿볼 수 있고 수차례 실무협의를 거친 결과물이라 할 수 있다.
이번 간담회에 참석한 공공운수노조 인천지역본부 강동배 본부장은 인천시의 정규직 전환의 원만한 합의에 큰 의미를 부여하고 민선7기 박남춘 시장의 노동존중 인천특별시대 정책에 큰 관심을 보였다. 직종별 근로자 대표들도 정규직 전환 협의과정에서 있었던 일화를 소개하면서 쟁점마다 노사 간 양보와 타협, 전문가 조언이 적절하게 이뤄져서 전환의 결실을 맺은 것에 감사를 표했다.
특히, 방호직종 대표인 정윤성 근로자는 학수고대하던 정규직 전환의 감격을 직접 손편지에 담아 박남춘 시장께 전달했다. 비정규직으로서 수년간 근무하면서 받은 수모와 차별을 벗고 정규직으로 전환되어 미래를 설계하고 자식으로서, 미래 부모로서, 사회 구성원으로 당당하게 생활할 수 있게 됐다며 시장님 이하 관계 공무원에게도 거듭거듭 감사를 표했다.
이번 간담회에 참석한 박남춘 인천시장은 “이번 공무직 전환으로서 비정규직 근로자들의 실질적인 고용안정의 꿈이 실현됐다며, 사명감을 가지고 시민에게 봉사하는 마음으로, 기존 직원들과 잘 융화해 인천시 발전의 밀알이 되어 주길 바란다.”고 격려하면서, 사용부서에서는 이번 합의가 차질 없이 이행될 수 있게 추진할 것을 지시하고, 4월 1일과 6월 21일 전환자들에게 시장이 직접 공무직증을 수여할 것이라고 약속하며, “인천시는 비정규직의 실질적인 고용안정을 위해 직접 고용방식으로 정규직 전환을 추진해왔고 앞으로도 사회양극화 해소와 사회적 약자 배려 등 사회적 가치 실현과 공공성 강화에 더욱 노력을 기울일 것”이라고 밝혔다.
2019-01-28
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인천시장 접견실에서 ‘노·사 상생 협약식’ 가져
택시 노.사 상생협약식 개최 기념촬영 모습
[충청뉴스큐] 인천시는 시민의 발 역할을 하는 택시요금이 5년 동안 동결됨으로 인한 인상압력을 해소하고, 최근 가파른 상승세를 보이고 있는 최저임금 인상에 따른 택시 운수종사자들의 처우개선이 필요하다고 판단해 택시요금 인상을 추진하고 있다.
이번 택시 요금인상은 누적된 운송수지 적자를 보전하는 측면 뿐만아니라 운수종사자 처우개선분도 포함해 추진하는 만큼 요금인상으로 인해 늘어나는 수입이 운수종사자 처우개선에 쓰이도록 해 택시기사들의 사기를 높임으로서 대 시민서비스 개선으로 이어지게 하는 선순환구조가 정착되도록 하자는데 노·사·정이 뜻을 같이하고 이를 대 내·외에 선포하기 위해 28일 오전 11시 인천시장 접견실에서 박남춘 인천시장과 노·사 양측 대표자들이 참석한 가운데‘노·사 상생 협약식’을 가졌다.
협약식을 마친 후 박남춘 인천시장과 법인·개인택시 이사장, 3개노조 대표자들은 최근 카풀 등장, 택시수요 감소 등으로 인해 어려움에 처해있는 택시산업 발전을 위한 의견을 나눴다.
이 자리에서 박남춘 시장은 “이번 협약을 계기로 택시 요금조정 시마다 제기돼 온 택시서비스에 대한 문제점과 열악한 운수종사자들의 처우개선 문제가 실질적으로 해소되고 시민들의 택시 서비스 만족도가 높아질 수 있도록 노·사·정이 함께 노력해 나갈 것”을 당부했다.
이번 협약의 내용은 요금 인상 후 6개월간 납입 기준금을 동결하고, 택시운임 인상으로 발생하는 추가수입금 중, 제비용을 제외한 금액은 운수종사자 처우개선에 최대한 반영한 다는 내용이다. 또한 택시 노·사는 올해를 택시서비스 만족 원년으로 정하고 ‘시민에게 사랑받는 택시’, ‘Door to Door’실현을 위해 차량청결과 안전운행, 운수종사자 복장상태 및 근무자세 개선과 불편행위가 최소화 되도록 하고, 업계 스스로 변화하는 대 시민서비스 개선에 최선을 다하자고 결의 했다.
인천시는 택시요금 조정과 관련해‘先 운수종사자 처우 및 서비스 개선, 後 요금 조정’이라는 기본원칙 하에 택시요금조정을 추진 중에 있으며 조정안은 향후 택시정책위원회, 물가대책위원회 심의를 거쳐 최종 확정될 예정이다.
2019-01-28
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대구 미술의 미래를 보여줄 청년작가를 찾습니다
김안나 전시전경
[충청뉴스큐] 대구문화예술회관은 지역 미술문화의 창조적 발전을 이끌어 나갈 신진작가들의 열정과 무한한 성장 가능성을 지원하고, 다양한 조형언어를 수용해 한국 미술의 미래를 확립하고자 ‘2019 올해의 청년작가전’ 초대작가 공모를 오는 2월 11일부터 15일까지 5일간 진행한다.
‘올해의 청년작가전’은 지역에서 활동하는 만25세~40세 사이의 청년작가를 발굴하고 지원해 지역 미술발전의 기반을 마련하기 위해 지난 1998년부터 대구문화예술회관이 매년 진행해 오고 있는 지역 청년작가 창작지원 공모 전시프로그램이다.
그간 총 174명의 작가를 배출했고, 올해로 22회째를 맞이한 ‘올해의 청년작가’전은 내실있는 지역 신진작가 등용문으로 자리하고 있으며, 출신 작가들은 미술계에서 주목받는 창작활동을 보여주고 있다.
이번 공모 부문은 회화, 입체, 사진, 공예, 서예 등 시각예술 전 부문으로, 대구·경북지역을 중심으로 활동하는 1979~1994년생의 작가라면 누구나 응모 가능하다.
선정 인원은 전 부문에 걸쳐 총 5명으로, 접수기간은 오는 2월 11일부터 15일까지 5일간이다.
응모 방법은 대구문화예술회관 홈페이지 공지사항에 첨부된 소정 양식의 신청서와 A4사이즈 포트폴리오를 함께 제출해야 하며, 대구문화예술회관 예술기획과로 방문 또는 우편 접수를 통해 응모 가능하다.
심사결과는 3월 중으로 개별 연락 및 홈페이지 공지사항에 통보될 예정이며, 선정된 작가들에게는 창작 지원금 500만 원 및 팸플릿 제작, 1인당 1개 전시실 제공, 평론가 매칭 및 평론 원고비 지원 등 전시 개최에 필요한 제반 사항의 혜택을 제공한다. 전시 후 출품 작품을 작가가 기증할 의사가 있고, 회관이 동의할 경우 작품 기증도 가능하다.
‘2019 올해의 청년작가’ 초대전은 오는 10월 3일부터 11월 3일까지 한 달간 개최될 예정이며, 공모와 관련한 자세한 사항은 전화 또는 회관 홈페이지 공지사항에서 확인할 수 있다.
2019-01-28